一是打造优质税务志愿活动品牌。全局65名职工均注册为“中国注册志愿者”,以楚雄市创建全国文明城市为契机，组织干部职工参与楚雄市“八城同创”活动。疫情期间，积极响应地方党委政府关于落实“社区吹哨单位报到”全力以赴做好疫情防控和复产复工复市有关工作要求，开展疫情防控网格化管理，轮流每天派出3名干部到指定社区巡逻。二是打造优质税收法治建设品牌。以开展普法教育活动为契机，结合税收宣传月、国家宪法宣传日、政策公开及政策解读等，多渠道、全方位开展普法工作。利用税收内控督察平台定期开展税收执法督察，不断规范税收执法行为。强化税收诚信体系建设，严格组织开展纳税人信用等级评价，不断推进联合惩戒机制建立，推进诚信体系建设。三是打造优质文明办税服务品牌。以落实《全国纳税服务规范3.0》为依托，着力规范服务程序、服务标准，深入落实服务承诺制等制度。疫情期间坚决落实税收优惠政策，持续开展“非接触式”办税，助力企业复工复产，围绕全省智能办税服务厅试点建设，不断拓展纳税服务新渠道，持续丰富“互联网+税务”新内涵。根据少数民族聚居的州情，在办税服务厅设立少数民族语言咨询窗口。四是打造优质文明风尚传播品牌。积极参与楚雄市创建全国文明城市、火把节志愿服务等活动，组织参加楚雄高新区义务植树活动，为“文明楚雄”创建贡献税务力量。同时，加强单位内部文明细胞创建。认真开展文明员工、文明股室、文明家庭评选活动，参与“最美办税服务厅”、“最美办税服务窗口”评选活动，连续两年组织开展主题职工运动会，充分发挥党团工青妇职能，定期开展工会、妇委会等活动，增强干部职工团结力和凝聚力。积极组建文化志愿者服务队，开展“学雷锋，送政策”减税降费宣传。定期对职工开展文明警示教育，引导职工增强现代文明意识。