为进一步提升高新区人力资源服务中心对园区重点企业和重点项目的服务水平，弘扬党员先锋模范带头作用，让党员在关键时刻和完成重点工作任务中展现不畏艰难、勇挑重担、冲锋在前的精神风貌。深化“党旗飘在一线、堡垒筑在一线、党员冲在一线”的实践活动，大力实施“攻坚有我·双先双为”行动，引导党员“率先亮身份敢作为、领先作示范善作为”立足岗位实际，深入企业一线促发展、办实事、优服务、抓落实。

为此，高新区人力资源服务中心特别成立了一支红色队伍“党员服务先锋队伍”，并设立“党员先锋岗”。这一举措旨在从亮明身份、展示形象、践行使命等方面不断强化人才服务工作力度。党员干部在岗位上亮明身份，时刻提醒自己肩负的职责和使命，强化党员意识，充分发挥模范带头作用。以身作则，带头遵守各项规章制度，用实际行动展示党员的良好形象。

服务过程中，党员干部充分参与助企纾困，大力开展“为民办事解难题”行动，深化窗口服务单位党组织与企业党组织结对共建和“双报到双服务双报告”活动。充分发挥“两新”党组织作用，不断优化服务方式、提高服务质效，充分展现出新时代共产党员的风采。始终坚持企业为本、服务为先，着力构建亲清新型政商关系，把推动能力作风建设与“万人助万企”“万人帮万户”活动紧密结合；以“企业之事无小事，坚持企业需求为导向，以‘将心比心’的态度，‘马上就办’的速度，‘办就办好’的力度，秉承‘尊商、爱商、兴商、富商’的传统，持续推广应用‘万人助万企’线上服务平台，实现问题收集、受理办理、企业反馈、后续督导闭环运行，畅通政企‘零距离’沟通渠道，为企业提供24小时‘不打烊’服务，当好‘金牌服务员’，为企业在楚雄高新区的发展打造高品质优良环境，切实提高企业满意度。

以“彝楚高新”党建品牌创建为统领，以“模范机关”创建为抓手，全力打造高新区人才服务品牌。设立人力资源服务中心（人才服务中心）“一站式”服务站窗口8个，创建“新火人才码”实现线上线下人才服务一码通办，扫码点击率最高达320次每天，服务好评率达100%。同时，组建党员志愿服务专员15人，设立“党员先锋岗”15个，使党员同志在人才服务工作中发挥更加突出的先锋模范作用。组织党员同志围绕优化营商环境亮身份、亮承诺、亮服务，采取面对面了解企业需求，帮助企业解决实际困难问题，全力打造“有呼必应、办就办好”的服务品牌，为企业更快更好的发展提供了有力支持。

下一步，高新区人力资源服务中心将继续发挥党员的先锋作用，进一步增强服务意识，积极回应企业诉求，始终把服务高新区重点企业和重点项目放在突出位置，坚持常态化为企业送政策，送服务，把各项惠企助企政策落地到位，扎实开展“干在实处、走在前列”大比拼考核，深入推进作风革命效能革命走深走实。