为认真落实楚雄高新区党工委关于开展解放思想大讨论的部署要求，在深入学习、认真思考的基础上，楚雄高新区园区管理服务中心组织干部职工围绕“什么是高新区、高新区是什么、高新区要干什么、高新区要怎么干、高新区干部应具备什么样的能力素质”5个问题进行了热烈交流讨论。

讨论中，全体干部职工立足单位和岗位职能职责，结合自己所学所思踊跃谈认识、说想法，各抒己见的同时又相互借鉴启发，碰撞出担当干事新的火花，梳理出了个人能力素质提升清单，提出了工作提质增效重点目标任务5个，明确了完成目标任务的具体工作措施、责任人及时限要求，进一步理清了努力方向和工作重点，增强了信心决心，凝聚了奋进共识。

中心党支部书记、主任余明海同志认真听取发言，不时与发言同志进行探讨交流。他强调，全体同志要“干”字当头，有激情、有情怀，用心用情做好各项工作，全面展现干事创业的“精气神”和攻坚克难的“战斗力”。一要更加有大局意识，始终坚持一盘棋、一条心，多站在全局的角度考虑问题，推进工作，充分发挥智慧和力量，形成干事创业的强大合力。二要更加有协作精神，保持集体主义精神，在工作中互相尊重，密切配合，学会合作与分享，依靠集体，加强合作，在团结协作中争先创优。三要更加有实干作风，充分发扬脚踏实地、务求实效的“实干”精神，坚持真干苦干实干，把工作落细落实落到位，加快转变思想作风步伐，增强担当作为的精气神。四要更加有激情活力，进一步解放思想，激发活力，保持对工作的热情和激情，在干事中不断涵养工作情怀，真正展示服务部门干部队伍良好形象。