为认真学习贯彻习近平总书记在中共中央政治局第十四次集体学习时关于促进高质量充分就业的重要讲话精神，楚雄高新区创新思路举措，紧抓春季校园招聘黄金期，在政策宣传、招聘服务、就业帮扶等方面多维发力，全力促进高校毕业生更加充分更高质量就业。

招聘服务进校园。楚雄高新区结合地方产业发展特点和用人单位实际需求，紧抓春招的有利时机，积极组织本辖区优质企业遴选岗位，组团参加大理大学、楚雄师范学院等高校的大型校园专场招聘活动。合理安排行业、专业招聘场次，将职位类别、工作地点、薪酬待遇等岗位信息精准推送到高校毕业生，高新区辖区内32家重点企业共提供182个岗位，覆盖新能源、装备制造、医药化工等重点优势行业。除了线下招聘会，还组织了“直播带岗”网络招聘会，通过云端直播向广大求职者介绍企业基本情况及用工需求。今年以来，共收集发布高校毕业生就业岗位320个，组织线上线下招聘会8场，举办直播带岗2场次。

见习岗位进校园。今年以来，楚雄高新区推出个性化服务措施，打破信息不对称壁垒，构建政校企三方互动长效机制，鼓励支持企业、政府投资项目、科研项目设立更多见习岗位，并将就业见习岗位第一时间送进大学校园，在开展各类校园活动时，同步宣传见习岗位，将见习政策咨询、见习指导贯穿其中，更好助力见习供需双方对接。截至5月底，共吸纳了15名高校应届毕业生参与见习。

政策宣传进校园。实地走访省内10余所院校，充分了解毕业生就业状况，为做好2024年高校毕业生就业服务工作打下坚实基础。依托在校园举办的各类大型招聘活动，高新区“人力资源服务专员”常态化开展政策宣传活动，设置政策宣传咨询台，重点做好人才落户、档案服务、求职创业补贴等就业政策方面的宣传和咨询服务，全面协助应届毕业生做好留楚就业的一系列配套服务工作。

就业帮扶进校园。聚焦高校毕业生等重点群体需求，着力将就业服务延伸至校园，建设“家门口”就业服务站，设置就业服务室、政策咨询室，为学子搭建就业“桥梁”，打通校园到职场“最后一公里”。今年以来，高新区“家门口”就业服务站志愿服务活动15次，职业指导活动4次，服务260人次。

定向合作进校园。积极探索政校合作就业服务新模式，楚雄高新区与昆明工业职业技术学院、云南国土资源职业学院、大理大学、楚雄医药高等专科学校等高校签订产教联合框架协议，进一步夯实双方全方位、宽领域、深层次的合作基础，为楚雄高新区的经济社会发展注入强大动力的同时，为政校双方促进高校毕业生就业工作搭建新平台，全方位服务高校毕业生就业创业。

下一步，楚雄高新区将继续加大与各大高校的合作力度，凝聚多方合力，强化促进毕业生就业政策措施，优化就业创业指导服务，开拓更多就业岗位，畅通毕业生就业渠道，持续推出多项促就业工作措施，全力助推2024届高校毕业生高质量充分就业。